La directora de Gestión Humana del MINERD, Dilia Stephany Ubiera, explicó que con el levantamiento se procura identificar y ubicar con claridad y formalidad el personal.
“Con ello buscamos corregir cualquier posible distorsión y transparentar la nómina en función de los Manuales de los Centros Educativos, que indican, en función del tipo de centro y de la matrícula estudiantil, la cantidad del personal administrativo y de apoyo que se requiere”, señaló.
El pasado año escolar, que se desarrolló a distancia, la mayor parte del personal administrativo del MINERD no laboró de forma presencial, por lo que para el año lectivo que iniciará el próximo día 20 se busca que dicho personal se encuentre laborando en sus respectivos centros.